Posteingang Landratsamt:
Antrag auf Feststellung der Eignung des Betriebes als Ausbildungsstätte zum/zur Tierwirt/in
in den
Fachrichtungen:
Rinderhaltung
Schäferei
Geflügelhaltung
Schweinehaltung
Imkerei
Veränderungsanzeige /-antrag
§ 27 Berufsbildungsgesetz (BBiG) i.d.g.F., der Verordnung über die Berufsausbildung zum/zur Tierwirt/in und der Verordnung über die Eignung der Ausbildungsstätte für die Berufsausbildung zum/zur Tierwirt/in beantrage ich hiermit die Anerkennung meines Betriebes als Ausbildungsstätte
smekul_lfulg_022
Tierwirt/in*
 Angaben zum Ausbildungsbetrieb
Name des Betriebes:*
Betriebsform:*
PLZ:*
Straße und Hausnummer:*
Ort:*
Landkreis:*
Zuständige Agentur für Arbeit:*
Im Betrieb wird bereits in folgenden Berufen ausgebildet:
Anzahl der ständigen Arbeitskräfte* (ohne Antragsteller)
BNR laut Registrierung grüne Berufe:
gesamt:
davon Fachkräfte:
Name:*
Geburtsdatum:*
PLZ:*
Vorname:*
Straße und Hausnummer:*
E-Mail:*
Wohnort:*
 Angaben zum/r Ausbildenden (Betriebsleiter/in)
 Anzahl der Ausbildungsplätze
Telefon*
Mobil:
E-Mail:*
Telefon:*
Fax:
Homepage:
Rinderhaltung
Schäferei
Geflügelhaltung
Schweinehaltung
Imkerei
Stand: 12/2024
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amtlicher Gemeindeschlüssel:*
Arbeitgeber-Betriebsnummer bei der Agentur für Arbeit (8-stellig)
Ich beantrage gemäß der anzuwendenden Rechtsvorschriften die Anerkennung/Überprüfung meines Betriebes als Ausbildungsstätte für die Berufsausbildung im Beruf Tierwirt/in und bzw. zeige folgende Veränderungen an:
Das Unternehmen bietet die Gewähr, dass in der Fachrichtung "Rinderhaltung" Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten in den folgenden Teilen des Ausbildungsberufsbildes dauerhaft vermittelt werden:
Kälber- und Jungrinderaufzucht
Rinderhaltung
Reproduktion
Produktion von Milch, Zucht- und Schlachttieren
Weidewirtschaft
Futtergewinnung
Rinderhaltung
 Teile des Ausbildungsberufes
Schafhaltung
Ablammung und Aufzucht
Produktion von Wolle, Milch und Fleisch
Hütetechnik
Weidewirtschaft, Futtergewinnung
Naturschutz und Landschaftspflege
Das Unternehmen bietet die Gewähr, dass in der Fachrichtung "Schäferei" Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten in den folgenden Bereichen des Ausbildungsberufsbildes dauerhaft vermittelt werden:
Schäferei
Das Unternehmen bietet die Gewähr, dass in der Fachrichtung "Schweinehaltung" Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten in den folgenden Teilen des Ausbildungsberufsbildes dauerhaft vermittelt werden:
Schweinehaltung
Ferkelaufzucht
Sauenhaltung
Reproduktion
Technische Systeme der Schweinehaltung
Schweinemast
Vermarktung
Verwertung und Entsorgung von Rückständen
Das Unternehmen bietet die Gewähr, dass in der Fachrichtung "Imkerei" Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten in den folgenden Teilen des Ausbildungsberufsbildes dauerhaft vermittelt werden:
Imkerei
Völkerführung und Bienengesundheit
Bienenwanderung
Betriebsmittel zur Bienenhaltung
Bienenweide, Bestäubung und Naturschutz
Bienenprodukte gewinnen und vermarkten
Königinnenzucht
Das Unternehmen bietet die Gewähr, dass in der Fachrichtung "Geflügelhaltung" Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten in den folgenden Teilen des Ausbildungsberufsbildes dauerhaft vermittelt werden:
Geflügelhaltung
Fütterung
Haltung und Herdenmanagement
Produktgewinnung und Vermarktung
Reproduktion, Vermehrung, Brut
Verwertung und Entsorgung von Rückständen
 Tierbestände - Rinder
Im Unternehmen sind die folgenden Tierbestände vorhanden:
Tierbestand:
Rasse/n
Altersgruppe/ Nutzung
Anzahl
Rinder gesamt
Milchkühe
Mutterkühe
Färsen
Kälber
Jungrinder
Zuchtbullen
Mastbullen - Ochsen
davon:
Flächen zur Weidehaltung in ha:
Angaben zu technischen Einrichtungen zur Milchgewinnung und -lagerung:
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Schweine gesamt
Zuchtsauen
Mastschweine
Ferkel
Läufer
Jungzuchtschweine
Eber
davon:
 Tierbestände - Schweine
Tierbestand:
Rasse/n
Altersgruppe/ Nutzung
Anzahl
Anwendung der künstlichen Besamung:
Tierbestand:
Rasse/n
Altersgruppe/ Nutzung
Anzahl
Geflügel gesamt
davon:
 Tierbestände - Geflügel
Legehennen
Junghennen
Masthähnchen
Puten
Enten
Gänse
Sonstiges
Angaben zu technischen Einrichtungen zur Eiersortierung und -lagerung:
Angaben zu technischen Einrichtungen für Schlachtung, Schlachtkörperaufbereitung und -lagerung:
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unter 6 Monate
über 6 Monate
Tierbestand (Anzahl der Völker):
Rasse/n
Anzahl der Wanderwagen
 Tierbestände Bereich Imkerei
Angaben zu Trachtangeboten:
Angaben zu technischen Einrichtungen für:
Tierbestand:
Rasse/n
Altersgruppe/ Nutzung
Anzahl
Schafe gesamt
davon:
 Tierbestände - Schafe
Mutterschafe und weiblich über 1 Jahr
andere Schaf über 1 Jahr
Schafe unter 1 Jahr
und Hammel
Lämmer
Voraussetzungen zum Hüten der Schafe:
Flächen zum Hüten der Schafe in ha:
Flächen zur Durchführung von Landschaftspflegemaßnahmen in ha:
Angaben zur Gewinnung von Fleisch und Wolle:
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Angaben zum Unternehmen
Entsprechen die Gebäude, baulichen Anlagen und technischen Ausstattungen den im Hinblick auf die Ausbildungsziele zu stellenden Anforderungen, und sind sie in einem ordnungsgemäßen Zustand?*
Wird die Ausbildungsstätte als Haupterwerbsbetrieb bzw. als selbständige Betriebseinheit im Haupterwerb nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen bewirtschaftet, und werden die Wirtschaftsergebnisse buchführungsgemäß erfasst?*
Ist zur Zeit der Antragstellung ein Konkurs- oder Vergleichsverfahren eröffnet?*
Werden die in der jeweiligen Ausbildungsverordnung geforderten Inhalte vollständig vermittelt?*
Ausbildungsinhalt:
Verbund- und Kooperationspartner:
Zeitraum:
von
Welche Fachbücher und Zeitschriften stehen dem Auszubildenden regelmäßig zu seiner Unterrichtung zur Verfügung?*
Liegt die Verordnung über die Berufsausbildung im Beruf "Tierwirt/in", die Prüfungsverordnung Land- Forst- und Hauswirtschaft (BBiGPrVOLFH), der Ausbildungsplan sowie das Jugendarbeitsschutzgesetz einsehbar im Betrieb vor?
 Einhaltung der Vorschriften zum Schutz des/r Auszubildenden
 Angaben zur Berufsausbildung*
bis
von
bis
von
bis
von
bis
Bietet die Ausbildungsstätte die Gewähr dafür, dass die Vorschriften des Jugendarbeitsschutzgesetzes, die Unfallverhütungsvorschriften und sonstige Vorschriften zum Schutz des Auszubildenden eingehalten werden?*
  Antrag auf Feststellung der fachlichen Eignung des/r Ausbilders/in (gemäß § 30 BBiG)
Angaben zum/r Ausbilder/in im Unternehmen
Name:*
Geburtsdatum:*
Vorname:*
  Teil B: Personelle Voraussetzungen im Betrieb
PLZ:*
Straße und Hausnummer:*
E-Mail:
Wohnort:*
Telefon:*
Mobil:
(Ausfüllen bei Erstantrag oder Veränderung)
Abgelegte berufliche Prüfungen in der Landwirtschaft
Berufliche Abschlussprüfung
Bezeichnung:
Prüfungsdatum:
Prüfungsort:
Meisterprüfung
Bezeichnung:
Prüfungsdatum:
Prüfungsort:
Fachschulabschluss
Fachhochschul-, Hochschulabschluss
Bezeichnung:
Prüfungsdatum:
Prüfungsort:
Bezeichnung:
Prüfungsdatum:
Prüfungsort:
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Die fehlenden Ausbildungsinhalten werden bei nachfolgenden Kooperationspartnern vermittelt:*
Liegt die Unbedenklichkeitserklärung der Berufsgenossenschaft (Abteilung Prävention) über die Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften vor? (Bitte Nachweis beifügen!)
Ausbildereignungsprüfung
Meisterprüfung
Sonstige Nachweise:
Tätigkeit in der Landwirtschaft
Tätigkeit in der Landwirtschaft, seit:*
Ausbildertätigkeit in der Landwirtschaft, seit:*
VollberuflicheTätigkeit im  anzuerkennenden Betrieb, seit:*
Bezeichnung:
Prüfungsdatum:
Prüfungsort:
Bezeichnung:
Prüfungsdatum:
Prüfungsort:
  Erklärung des/r Ausbilders/in zur persönlichen Eignung
Gemäß § 29 Berufsbildungsgesetz (BBiG) hinsichtlich der Ausbildung von Auszubildenden erkläre ich,
Ort:*
Datum:*
Unterschrift des/r Ausbilders/in*
Name:*
Vorname:*
durch meine Unterschrift, dass gegen mich keine Gründe vorliegen, die der Ausbildung im Sinne des Berufsbildungsgesetzes vom
i. d. g. F. und des § 25 des Jugendarbeitsschutzgesetzes i. d. g. F.  entgegenstehen, und dass insbesondere auch kein Verbot besteht, Kinder und Jugendliche auszubilden.
(Bitte Nachweis - z.B. Kopie Arbeitsvertrag)
  Erklärung des/r Betriebsleiters/in zur persönlichen Eignung
Gemäß § 29 Berufsbildungsgesetz (BBiG) hinsichtlich der Ausbildung von Auszubildenden erkläre ich,
Ort:*
Datum:*
Unterschrift des/r Betriebsleiters/in*
Name:*
Vorname:*
durch meine Unterschrift, dass gegen mich keine Gründe vorliegen, die der Ausbildung im Sinne des Berufsbildungsgesetzes i. d. g. F.  und des § 25 des Jugendarbeitsschutzgesetzes i. d. g. F.  entgegenstehen, und dass insbesondere auch kein Verbot besteht, Kinder und Jugendliche auszubilden.
  Nachweis berufs- und arbeitspädagogischer Kenntnisse*
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  Beigefügte Anlagen*
erweitertes Führungszeugnis (Betriebsleiter/in, Ausbilder/in) (siehe Anlage)
Abgelegte berufliche Prüfungen des/r Ausbilders/in in Kopie
Zustimmung der Berufsgenossenschaft über die Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften zur Anerkennung als Ausbildungsbetrieb (Abteilung Prävention)
ggf. Nachweis der Tätigkeit des/r Ausbilders/in im Unternehmen
(Kopie Arbeits-, Angestelltenvertrag)
(Antrag gilt nur mit vollständig beigefügten Anlagen als gestellt.)
Die Datenschutzerklärung befindet sich am Ende des Formulars.
  Erklärung
  Einwilligung des/r Betriebsleiters/in*
Ort:*
Datum:*
Unterschrift des/r Betriebsleiters/in:*
Ich wurde darauf hingewiesen, dass ich diese Einwilligung vollständig verweigern und jederzeit ohne Angabe von Gründen mit Wirkung für die Zukunft schriftlich widerrufen kann.
Gleichzeitig bin ich damit einverstanden, dass diese Daten meines Betriebes im Internet-Verzeichnis der Ausbildungsstätten für die grünen Berufe veröffentlicht werden.
Anschrift des Betriebes
Telefon-, Fax-Nr.
E-Mail-Adresse
Internetadresse
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 Veränderungsanzeige
Ort:*
Datum:*
Hiermit setze ich Sie über die vorab aufgeführten Veränderungen im Unternehmen in Kenntnis.
Unterschrift des/r Betriebsleiters/in:*
ja
Die Anerkennung wird beantragt ab:
nein
Alle Daten und Informationen zum Ausbildungsbetrieb, zum/zur Ausbildenden und zu dem/der Ausbilder/in werden auf Grundlage der §§ 27 bis 30 BBiG erhoben und gemäß § 32 BBiG zur Überwachung der Eignung von Ausbildungsstätte und Ausbilder/in elektronisch in Form eines geführten Verzeichnisses der anerkannten Ausbildungsstätten und Ausbilder/innen sowie nach § 88 BBiG für statistische Zwecke gespeichert und entsprechend der gesetzlichen Vorgaben und Fristen aufbewahrt sowie verarbeitet.
Gemäß § 4 Abs. 1 Nr. 2 des Gesetzes zum Schutz der informationellen Selbstbestimmung im Freistaat Sachsen (Sächsisches Datenschutzgesetz - SächsDSG) vom 25. August 2003 und gemäß dem Sächsischen Gesetz- und Verordnungsblatt SächsGVBl. S. 330) das zuletzt durch Artikel 9 des Gesetzes vom 22. August 2019 (Sächsisches Gesetz- und Verordnungsblatt S. 663, geändert worden ist, bin ich damit einverstanden, dass das Sächsische Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie die nachfolgenden Daten an potenzielle Auszubildende weiter gibt.
Anlage Aufforderung
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* Aufforderung zum Vorlegen eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30 a Abs. 2 Bundeszentralregistergesetz
Als Zuständige Stelle nach § 71 BBiG in Verbindung mit § 1 SächsBBiGAVO bestätigen wir, dass die Voraussetzungen nach § 30 a Abs. 1 Nr. 2 a vorliegen.
gez. Henrik Fichtner
Referatsleiter
Anlage zum Antrag auf Anerkennung als Ausbildungsstätte und zur Feststellung der persönlichen und fachlichen Eignung als Ausbilder/in gemäß §28 ff BBiG
Der Antragsteller/die Antragstellerin
hat gemäß § 30 a Abs. 2 Bundeszentralregistergesetz ein erweitertes Führungszeugnis im Rahmen:

1. der Aufgabenübernahme als Ausbildende/r (Betriebsleiter/in, Vorstand o. ä.) eines nach §§ 27 ff. BBiG anerkannten/anzuerkennenden Ausbildungsunternehmens bzw.

2. als unmittelbar in der Ausbildung wirkende/r Ausbilder/in, der/die in dieser Aufgabenwahrnehmung zu Minderjährigen direkt Kontakt aufnimmt,

vorzulegen.
Das erweiterte Führungszeugnis ist vorzulegen bei:
Dieses Schreiben wurde elektronisch erstellt und ist auch ohne Unterschrift gültig.
Name, Vorname: